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聚焦主题主线 坚持实干笃行 在新时代新征程书写组织工作新篇章

乌拉特前旗旗委常委、组织部部长 杨根虎

全市组织部长会议赋予组织部门新使命、新任务。乌拉特前旗将坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线，在服务大局中勇担使命，在聚焦主业中砥砺奋进，推动凝心铸魂、选贤任能、引才聚智、夯基固本等工作取得新进展新成效。

聚焦凝心铸魂，筑牢团结奋斗的思想根基。深入实施习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂计划，进一步巩固拓展主题教育成果，深化开展群众教育实践活动，持续推进“235”干部教育培训体系，创新上好“开年第一课”培训新模式，以“关键少数”引领学、示范学、带头学，以四级党校师资联动实现政治理论讲深讲透，以知名企业家、专家学者专题授课实现专业技能讲准讲精，推动形成“比学赶超”浓厚氛围。充分发挥旗委党校主阵地作用，精心办好“一把手”政治能力、年轻干部综合素质提升等各类主体班次，同步配合线上线下联动、机关苏木镇覆盖、嘎查村延伸方式，分级分类推动党员干部教育培训全覆盖、农牧民党员集中轮训，切实增强教育培训针对性和有效性。

聚焦选贤任能，锤炼堪当重任的干部队伍。着眼谋划干部队伍建设“整体账”，做深做实政治素质考察，全方位加强干部管理监督，常态化开展“非提拔任用考核”和干部队伍综合调研，完善优秀年轻干部培养选拔机制，加强对干部日常表现了解和分析研判，择优比选、精准匹配。树牢凭实绩用干部导向，开展“干事创业好班子”“担当作为好干部”评选，鼓励党员干部在招商引资、项目建设、信访维稳等急难险重中“揭榜挂帅”，积极选派优秀年轻干部到上级部门挂职锻炼，对在重大斗争和经济社会发展一线实绩突出、群众公认的干部加大提拔使用、晋升职级力度，教育引导广大党员干部牢固树立和践行正确政绩观，迸发干事创业、担当作为澎湃动力。

聚焦引才聚智，营造四方辐辏的人才生态。实施“人才强旗”战略，落实“一把手”抓人才机制，打好人才引育用留组合拳。坚持精准“引”，完善“鸿雁计划”人才引进政策，搭建人才回流渠道，强化人才引进靶向度。坚持专业“育”，通过“名师”“名医”“名工匠”传承，扩大高技能和专技人才培养开放度；以“田间课堂”“工匠讲堂”为抓手，统筹推进乡土人才队伍建设。坚持转化“用”，加强“三站两中心”“科技小院”等平台共建，促进成果转化，持续办好“万名专家人才服务基层”活动，助推发展新质生产力。坚持暖心“留”，实施旗级领导联系高层次人才制度，开展节日慰问、走访座谈等服务，提升人才服务满意度，加大典型选树，构建“近悦远来”的人才生态。

聚焦夯基固本，锻造坚强有力的基层组织。以创建坚强堡垒“模范”支部为抓手，全面实施基层党组织“强筋健骨”工程，强化行业党建分类指导力度，推动机关、国企、事业单位、“两新”等领域党建提质升级。抓实党员队伍建设，落实“双报到、双服务、双报告”机制，构建多元参与、整体联动工作体系。坚持党建引领基层治理，深化推广“老支书调解室”基层治理工作法、“四方共治·五会联调”老旧小区治理模式等经验做法。持续深化集体经济“双提升”行动，推深做实党支部领办合作社，推广运用“1+1+N”集体经济联合体发展模式。开展“比武争星”“擂台比武”“公述民评”“两企三新”论剑争锋等活动，通过选树高标准党建示范点，以点串线，以线带面，打造一批党建引领产业发展、基层治理、民族团结党建品牌，形成“一地一特色，一域一品牌”党建品牌创建格局。

笃行实干彰显新时代组工担当

乌拉特中旗旗委组织部

全市组织部长会议对全年组织工作作出详实部署，思路清晰、举措务实。乌拉特中旗将聚焦办好两件大事、市委“五高五区”奋斗目标和旗委“三四五”整体布局，踔厉奋发、笃行实干，不断彰显新时代组织干部担当。

坚持凝心铸魂强思想，抓实理论武装。深入巩固拓展主题教育成果，认真落实总书记“五个持续”重要要求，健全“四个以学”长效机制，不断为干事创业凝心聚力。以中青年干部“大学习”“大提升”“大比武”行动为抓手，持续开展党员干部能力提升培训，用好用活“乌拉特中旗国防教育基地”，分级分类开展党性教育、乡村振兴等现场教学，促进全旗党员干部党性增强、观念更新、能力提升。深入开展“感党恩、听党话、跟党走”群众教育实践活动，用好“四教融合”“六种载体”“八张清单”“20个一”工作法等经验做法，全面宣讲阐释“六句话的事实和道理”，教育引导各族干部群众守望相助、团结奋斗、共同富裕、共创未来。

坚持求真务实敢担当，保持奋进之力。着力锻造干事创业干部队伍，完善干部政治考察“五看双谈一试”评价体系，出台《关于构建知事识人一线调研机制精准识别干部实施方案》，实施“百名”基层干部实践锻炼工程，开展“提标、提速、提效”专项行动，努力建设梯队合理、结构科学、能力突出的干部队伍。着力构建保障发展人才体系，优化人才引进、培育、使用、服务等政策链条，实施紧缺人才“储备计划”、“大学生集聚”计划和“暖心聚才”工程，高效开展“万名专家人才服务基层”、“三服务一促进”活动，为高质量发展注入活力。着力铸就服务大局战斗堡垒，深入开展星级化晾晒比、创建坚强堡垒“模范”支部工作，持续擦亮边境牧区“五个一”、社区“1+N”党建品牌，扎实做好新业态新就业群体、学校和公立医院党建，全力构建“1+10+X”大党建格局，以高质量党建引领经济社会高质量发展。

坚持勤学苦练强本领，强化自身建设。全面提升政治素质，在组织系统常态化开展政治忠诚教育，全力打造学习型机关。不断增强业务能力，抓牢“创新创先质效年”行动，持续落实“组工业务大讲堂”培训行动和“交流轮岗”制度，实现组工干部队伍多岗位掌握知识、全方位增长才干，助推基层组织建设再上新台阶。持续优化纪律作风，坚持从严治部、从严律己、从严带队伍，带头开展好集中性纪律教育，严格落实“七个必须、七个严禁”纪律要求，抓好组织部机关制度落实，打造“最讲政治、最讲大局、最讲公道、最讲担当、最讲奉献、最讲规矩”的坚强组工队伍。